汤佳杰律师
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生活中，单位不签订劳动合同的情况很常见，根据法律规定，单位应当自用工之日起一个月内与劳动者订立书面劳动合同，自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者... 查看详情 >>
公司停工停产，每月只发放一点生活费，没有约定复工日期怎么办？上述情况是否属于单位“不提供劳动条件”，劳动者是否可以按“被迫解除劳动关系”主张经济补偿金呢？根据江门本地法院和劳动仲裁... 查看详情 >>
探讨这个问题前，我们首先要确定，公司在哪些情况下可能被吊销营业执照，根据公司法规定，例如：续保注册证资本、提交虚假材料或者采取其他虚假手段隐瞒重要事实取得公司登记的，情节严重的；公... 查看详情 >>
在探讨该问题前，先说说法院的实际判例。婚内夫妻二人全款买房并登记于孩子名下，后夫妻二人起诉至法院离婚，男方主张房子是双方商量好赠送给孩子的，不应当分割孩子的房产，女方主张是挂名买房... 查看详情 >>
在探讨这个问题前，我们要清楚确认入职时间的意义，入职时间对计算劳动者的工龄以及劳资双方的权利义务有着重要影响。在劳动争议案件中，因用人单位管理上的不规范以及仲裁庭中的刻意隐瞒、回避... 查看详情 >>
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